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R E C R U I T

採用情報

欲望に、夢中でいい。

日々なにげなく生活する社会には、課題が山積みです。
例えば、労働人口の減少。
日本経済を支えるため、誰もが活き活きと働ける社会づくりが求められています。
例えば、生活習慣病の増加。
長寿化が進み、誰もが日々健やかに過ごせるきっかけづくりが求められています。
そんな数々の課題に向き合い解決することが、私たちの使命です。
また、目に見えた課題だけでなく、
社会の奥深くに潜む課題を照らし、中長期的な目線で解決していくことが、
本当の意味で社会に求められる事業であると考えています。
だからこそ、私たちは日々の仕事から
「社会に対して何ができるか」を模索しています。
未来の「アタリマエ」を創り出すために。
未来の「シアワセ」を届けるために。

Message

社会課題に
真摯に向き合い、
新たな「アタリマエ」を創る

Requirements

企業名 株式会社NextDaysSolutions
本社住所 〒160-0022 東京都新宿区新宿6-27-45 近代ビル20号館8階
業種
  • キャリア支援事業、人材育成、営業業務の代行
  • 広告代理事業、ブロードバンド事業IoT、システム開発事業
従業員数 250人(常勤、アルバイトを含む)
設立 2016年8月
事業内容 ★人材コーディネーター・営業職
★インセンティブあり
★職種・業種未経験OK★残業月平均10時間以内
募集概要
  • 職種  人材コーディネーター・営業職
  • 年収  約400万円〜
  • 基本給 約25万円〜
  • 賞与  年2回 成績に応じる
  • 勤務地 〒160-0022 東京都新宿区新宿6-27-45 近代ビル20号館8階
仕事内容 応募者との面談などのBtoCにおけるキャリア支援、人が足りていない企業への人員確保、事業支援などのBtoBにおけるキャリア支援をお任せします。
【BtoC】 『転職したい』『仕事を始めたい』と、当社の求人を見て応募された方からの問い合わせ対応や、面談対応など。また『上場企業の職場に行きたい』などスタッフから要望が寄せられることも。その際には、『○○さんの場合は、もう少し今の職場で接客スキルを身につけられると思います。 そうしたら、希望される企業様に推薦しますね』など、スタッフの状況を考慮した上で、本人が成長できるようにキャリア支援を行っていただきます。
【BtoB】 人が足りていない企業の人員確保、事業支援など、企業担当者とのやり取りをお任せします。1人あたりの担当社数は4~5社。対象の企業は大手提携会社、東証一部上場企業、中小企業~有名企業など幅広いですが、すでに当社と取引をしてる企業なのでご安心ください。新規の企業を担当するのは、取引先からご紹介いただいた場合のみとなります。
<仕事の流れ>
▼求人を見てきた方との面談(1日5名~7名ほど)▼入社したスタッフの性格にあわせて、勤務先を決定。勤務先となる企業への面談を設定します。▼無事にマッチングできたら、勤務開始。スタッフ・企業様の定期的なフォローも欠かさず行っていきます。
<実務研修あり>未経験から活躍できる理由の一つは、入社後に6〜12ヵ月の期間にわたる現場研修があるから。『応募者がどんな職場に行くのか』『職場で必要な事』『職場の雰囲気』などをしっかり理解してから、コンサル業務に取り組めます。様々な現場を見ているので、応募者にどの現場が合うのか、 自信をもってお伝えできるようになります。
募集対象 人材コーディネーター・営業職
応募条件 <職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!>★経験よりも人柄・やる気重視の採用を行なっています!
学歴 問わない
経験 問わない
年齢層 32歳以下
対象となる方
  • 人を笑顔にしたい
  • 人の役に立ちたい
  • ガッツリ稼ぎたい
雇用形態 正社員
試用期間 *試用期間6~12ヶ月あり
手当/福利厚生
  • ■有給休暇あり
  • ■社会保険完備
  • ■インセンティブ
休日/休暇
  • 週休2日制(土日のみ)
  • *研修中は、研修先の現場によって週休2日制(シフト制)となるため、土日の勤務が入る場合がございます。
年間休日 120日
選考フロー
  • STEP1 Web履歴書による書類選考
  • STEP2 一次面接
  • STEP3 二次面接
  • STEP4 内定!